Mengukur efektifitas sistem manajemen mutu tidak bisa dilihat dari ketersediaan manual, prosedur, instruksi kerja, standard, dan jumlah temuan audit internal maupun external. Mengukur efektifitas sistem seharusnya dilihat dari hasil/ aktual pencapaian performa pada perusahaan. Ketika sistem dirasakan sebagai hal yang merepotkan, ketika sistem dirasakan kurang mendapat dukungan baik dari karyawan maupun manajemen, ketika performa perusahaan tidak membaik, ketika masih terdapat banyak masalah pada perusahaan, hal tersebut merupakan indikasi bahwa sistem pada perusahaan masih belum berjalan dengan efektif dan perlu dikoreksi.

Training Peningkatan Sistem Manajemen Mutu disusun bagi perusahaan yang telah memperoleh sertifikat ISO 9001 dan ingin meningkatkan sistem manajemen mutu (ISO 9001) menjadi lebih efektif. Membuat sistem manajemen yang mampu mengurangi permasalahan pada perusahaan, mampu meningkatkan kinerja perusahaan. Membuat sistem manajemen menjadi suatu kebutuhan dan bisa mempermudah kita dalam bekerja.

Outline training

• Permasalahan umum pada sistem (sistem yang terkotak-kotak, sistem yang dirasakan menyulitkan, komitment manajemen yang kurang, sistem tidak bisa membantu mengurangi masalah, sistem tidak terkait dengan kinerja, dll).
• Mengatasi masalah melalui sistem.
• Pemahaman problem solving dan penerapan sistem corrective action yang efektif.
• Sistem sebagai alat untuk meningkatkan kinerja.
• Menyusun rencana kerja untuk mencapai target.
• Sistem Manajemen Review yang efektif (sistem pelaporan, review pencapaian performa, follow up rencana kerja dan pelaksanaan tindakan perbaikan).

nvestasi  :   Rp. 1.000.000.- /Org

                      Rp. 1.500.000.- (2 Org)

Tempat    :   MT. Haryono Square

Peserta    :   Team ISO, HRD Manager, MR

Pembicara: Bpk. Imanuel Iman

(Penulis Buku Transforming Organization, Konsultan berpengalaman dalam Perbaikan dan Peningkatan Sistem Manajemen Perusahaan , founder Sentral Sistem Consulting)